Stellenbeschreibung
Das ist das Arbeitsumfeld: Wir sind verantwortlich für die Überprüfung und Neugestaltung unseres aktuellen Vergütungssystems inkl. aller Benefits. Hierzu werden interne Regelungen mit externen Inputs (Markt) zusammengeführt, um daraus Ableitungen für DATEV zu treffen. Dabei arbeiten wir eng mit weiteren HR-Einheiten und Stakeholdern im Haus zusammen. Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere: Du unterstützt unser Team bei der Weiterentwicklung und Neugestaltung unseres Vergütungssystems sowohl ope…
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